2 Aug 2018

Vollzeit Senior Personalreferent (m/w) Personalentwicklung & -Management – Karlsruhe

über Campusjaeger GmbH – Posted by campusjaeger – Ettlingen, Baden-Württemberg, Deutschland

NOTE: This job listing has expired and may no longer be relevant!

Jobbeschreibung

Sie sind kompetenter Berater und Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
Sie übernehmen Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung der HCM-Prozesse und -Instrumente
Sie übernehmen operative Personalmanagementaufgaben wie z. B. Recruiting inkl. Social Sourcing, Personalmarketingstrategie, Personalverwaltung und Personalentwicklung
Sie verantworten den Aufbau des Talentmanagements sowie die Sicherstellung der Nachfolgeplanung durch systematische Entwicklung von Führungskräften und Experten
Sie konzipieren Personalmarketing-Aktivitäten für unterschiedliche Zielgruppen, bspw. Karrieremessen, Medienpräsenzen, Anzeigen und setzten diese um
Sie definieren Mitarbeiterbindungsmaßnahmen und Vergütungssystemen

Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung
Sie haben umfangreiche HCM-Berufspraxis in einer personalintensiven Branche (z.B. IT, Engineering) und Ihre Kompetenz bereits in einer vergleichbaren Position unter Beweis gestellt
Sie verfügen über fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, im Sozialversicherungsrecht sowie im Personalmarketing und im Recruiting
Sie beherrschen Microsoft Office und bewegen sich sicher auf gängigen Web-Plattformen. Kenntnisse in der Nutzung betriebswirtschaftlicher HCM-Software sind von Vorteil.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Engagement sowie eine ausgesprochene Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus
Teamorientierung, Empathie und eine positive Ausstrahlung runden Ihr Profil ab

Die Möglichkeit, gemeinsam ein positives, angenehmes Arbeitsklima in motivierten Teams zu gestalten
Ein Management mit flachen Hierarchien, das wirtschaftlichen Erfolg, gesellschaftliche und soziale Verantwortung als Eckpfeiler der Unternehmensmission begreift
Arbeiten für den durch den Weltmarktführer Oracle prämierten „Cloud Applications-Europameister“
Fortschrittliche Arbeitsmethoden und innovative Softwarewerkzeuge
Benefits wie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Smartphone nach der Probezeit, Firmenwagenregelung, freie Getränke uvm.

Job Categories: Administration. Job Types: Vollzeit. Job Tags: it & development.

No views yet